به گزارش روابط عمومی دانشگاه، دکتر نجات خیری پور معاونت توسعه مدیریت و منابع دانشگاه گفت: در سال جاری ارائه خدمات رفاهی با درصد بالای رضایتمندی کارکنان همراه بود که این مهم جز با تلاش و پشتکار ممکن نبود.

 دکتر نجات خیری پور، خواستار پیگیری های مستمر برای تحقق هر چه بیشتر خدمات و امکانات رفاهی مورد نیاز همکاران شد.

مسئول اداره رفاه کارکنان دانشگاه در این نشست، گزارش مختصری را از اقدامات رفاهی صورت گرفته از جمله انعقاد تفاهم نامه با بانک رسالت برای پرداخت تسهیلات بدون ضامن به کارکنان بر اساس معدل حساب و معرفی متقاضیان طی چند ماه اخیر، افزایش قابل توجه متقاضیان برای صدور کارت رفاهی و استقبال و رضایت همکاران از خدمات همکارت، همکاری و امضای تفاهم نامه با مجموعه ورزشی مادر (استخر و...) در شهرستان آران و بیدگل برای استفاده همکاران به ویژه همکاران شاغل در شهرستان آران و بیدگل و پیگیری های اولیه برای تامین زمین مسکونی برای کارکنان و هماهنگی با تعاونی مسکن کارکنان برای انجام سایر امور اداری مربوطه تا انعقاد قرارداد را بیان کرد.

لازم به ذکر است: در ادامه، بر اساس دستور کار جلسه موارد زیر مطرح و مورد بحث و تبادل نظر قرار گرفت:

• بهره برداری از املاک بلا استفاده در شهرها و روستاهای دارای آب و هوای مناسب جهت استفاده کارکنان از از طریق اداره رفاه
• تعمیر و بازسازی مهمانسرای های موجود و برنامه ریزی از طریق پورتال رفاهی برای استفاده کارکنان دانشگاه و سایر دانشگاه ها
• راه اندازی کامل سامانه رفاهی به منظور ثبت نام الکترونیکی متقاضیان در زمینه های بیمه تکمیلی، درخواست وام، استفاده از مهمانسراها و سایر خدمات رفاهی
• هماهنگی های لازم با معاونت دانشجویی و فرهنگی جهت استفاده کارکنان از خدمات سلف سرویس مرکزی با تخفیفات ویژه
• انجام اقدامات لازم برای تعیین تکلیف بیمه نامه سال آتی به ویژه بیمه تکمیلی درمان کارکنان
• پیگیری لازم به جهت تهیه امکانات رفاهی و اسکان در شهرهای زیارتی و سیاحتی